Forderungsmanager für Kredite und Beteiligungen (m/w/d) Firmenkundenbetreuer (m/w/d)

Gemeinsam für ein lebenswertes Thüringen: Im Herzen Erfurts sind über 500 Mitarbeiter*innen Teil der Thüringer Aufbaubank. Ihre Stärken bringen Sie bei uns optimal ein: Wir bieten vielschichtige Aufgaben und eine große Breite an Berufsfeldern.
Unser Forderungsmanagement bearbeitet notleidende bzw. gekündigte Kredite, Problemengagements, mögliche Sanierungen, Insolvenzen und die Beitreibung der entsprechenden Forderungen. Wir suchen für diese verantwortliche Tätigkeit eine/n Firmenkundenbetreuer (m/w/d).

Ihre Aufgaben

Eigenverantwortliche Betreuung von komplexen, risikobehafteten Engagements im Rahmen der Intensivbetreuung, Sanierung und Abwicklung
Sicherstellung der Rückführung von Kredit- und Beteiligungsmitteln der Bank bzw. ihrer Auftraggeber
Analyse wirtschaftlicher Verhältnisse (einschl. Ratings) sowie Entwicklung und Umsetzung von Sanierungs- und Rückführungskonzepten
Bearbeitung von branchenspezifischen und atypischen Spezial- und Problemfällen
Begleitung und Umsetzung von Restrukturierungsmaßnahmen
Entscheidungsvorbereitung und ggf. Umsetzung von Maßnahmen zur Abwicklung von Engagements
Durchführung und Steuerung von Maßnahmen der Forderungsbeitreibung und Verwertung von Sicherheiten
Begleitung und Vertretung bei Insolvenzverfahren
Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern (z. B. Rechtsanwälte, Insolvenzverwalter, Berater)

Ihr Profil

Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (z. B. Betriebswirtschaftslehre, Bankwesen, Finance, Wirtschaftsjurist*innen, Wirtschaftsingenieur*innen oder vergleichbare Qualifikation)
Mehrjährige Berufserfahrung im Kredit- und Beteiligungsgeschäft, insbesondere im Problemkredit- bzw. Forderungsmanagement
Erfahrung in der Intensivbetreuung, Sanierung und/oder Abwicklung von Engagements von Vorteil sowie ein tiefgreifendes Verständnis von Geschäftsmodellen in verschiedenen Branchen
Gute Kenntnisse im Vertrags-, Sicherheiten-, Gesellschafts- sowie Insolvenzrecht
Erfahrung im Umgang mit komplexen und atypischen Engagementstrukturen
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung, Entscheidungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
Verhandlungssicherheit und Kommunikationsstärke, auch in anspruchsvollen Gesprächssituationen
Sicherer Umgang mit den gängigen IT-Systemen und MS-Office-Anwendungen

Sollten Sie einzelne der genannten Anforderungen gegenwärtig noch nicht vollständig erfüllen, planen wir gemeinsam mit Ihnen alle notwendigen Weiterbildungsmaßnahmen und stellen eine umfassende Einarbeitung sicher.

Ihre Vorteile

Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell und hybrides Arbeiten
Bedarfsgerechte Weiterbildungen
Betriebliche Altersvorsorge
Bezahlung nach dem Tarifvertrag für das öffentliche Bankgewerbe
13. Monatsgehalt, 30 Tage Urlaub, 24. und 31.12. frei, 38-Stunden-Woche
Sportgruppen und Gesundheits-Infotage
JobRad-Leasing für Mitarbeitende
Eigene Kinderkrippen- und Kindergartenplätze
Gute Erreichbarkeit über das Stadtbahnnetz
Zuschuss zum Mittagessen in unserem Betriebsrestaurant
Weitere Informationen über aufbaubank.de/karriere

Eine Vollzeitbeschäftigung wird angestrebt. Unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse ist die Tätigkeit auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet.

Teilzeit / Vollzeit

ab sofort oder später

Unbefristet

Beratung / Consulting

Berufserfahren

Mobiles Arbeiten möglich

Kontakt

Wir beantworten gerne Ihre Fragen.

Grit Boger

03617447215
Grit.Boger@aufbaubank.de
Gorkistraße 9
99084 Erfurt Lernen Sie uns besser kennen

Reizt Sie diese Herausforderung? Senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbungsunterlagen mit Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins bzw. Ihrer Kündigungsfrist und Ihrer Gehaltsvorstellung in dem Sie auf „Jetzt bewerben“ klicken.