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Personalwesen Jobs: 238 Stellenangebote


Das Berufsförderungswerk Leipzig sucht einen Referenten für Personalmanagement (m/w/d), der das Personalcontrolling steuert und Führungskräfte sowie Mitarbeitende berät.

21.08.2026 / Randstad Deutschland / Böblingen
Wir suchen einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) für unser internes Team in Böblingen. Gestalten Sie eine erfüllende Karriere in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten.

21.08.2026 / Randstad Deutschland / Böblingen
Werde Personaldisponent (m/w/d) bei Randstad und gestalte die Arbeitswelt menschlicher. Profitiere von einer fairen Unternehmenskultur und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem der größten Personaldienstleister Deutschlands.

21.08.2026 / Randstad Deutschland / Harsewinkel
Werde Account Specialist (m/w/d) bei Randstad und gestalte HR-Prozesse vor Ort in einem großen Logistikprojekt. Profitiere von einem positiven Arbeitsumfeld, flexibler Work-Life-Balance und attraktiven Benefits, während du Recruiting und Personalmanagement steuerst.

Als Personalreferent (m/w/d) unterstützen Sie die Heilpädagogische Ambulanz in Berlin bei Personalprozessen und tragen zur Selbstständigkeit von Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen bei. Teilzeit, flexible Arbeitszeiten, angenehmes Arbeitsklima.

19.08.2026 / Workwise GmbH / Berlin
Gestalte als Recruiter (m/w/d) für Talent Acquisition im SAP-Umfeld bedeutende Verbindungen. Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.

17.08.2026 / KiKxxl GmbH / Dortmund
Werde Mitarbeiter (m/w/d) im Workforcemanagement bei KiKxxl in Dortmund. Unterstütze unsere Kundenprojekte mit präzisen Analysen und sicherer Planung im dynamischen Contact Center Umfeld.

Werde HR Business Partner für Transformation bei ALDI Nord! Gestalte konzernweite HR-Projekte, entwickle Richtlinien und optimiere Prozesse in einem dynamischen Umfeld. Genieße flexible Arbeitszeiten und eine moderne Arbeitsumgebung.

14.08.2026 / Randstad Deutschland / Rastatt
Wir suchen einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) für unser Team in Rastatt. Gestalten Sie die Karrierechancen unserer Mitarbeiter und profitieren Sie von einer Kultur der Fairness und Teamgeist.

14.08.2026 / Randstad Deutschland / Rastatt
Als Personaldisponent (m/w/d) bei Randstad gestalten Sie den Rekrutierungsprozess in der Automobilbranche und bieten individuelle Betreuung für externe Mitarbeiter. Unterstützen Sie unser Team in Rastatt und nutzen Sie Ihre Vertriebskompetenz für den Erfolg.

11.08.2026 / Kanzleihafen / Braunschweig
Junior Recruiter (m/w/d) bei Kanzleihafen: Stärke Karrierewege in der Steuerbranche, koordiniere Gespräche und unterstütze Kandidaten diskret bis zur Einstellung.

08.08.2026 / Randstad Deutschland / Weeze
Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) bei Randstad in Weeze unterstützen Sie ein wertschätzendes Team bei der Verwaltung von Arbeitszeiten und Verträgen. Bringen Sie Ihre Expertise ein und profitieren Sie von überdurchschnittlicher Vergütung und Sozialleistungen.

07.08.2026 / Workwise GmbH / Gaildorf
Gestalten Sie die Zukunft der Personalentwicklung als Referent für eLearning und LMS (m/w/d) bei Bott. Nutzen Sie flexible Arbeitszeiten und vielfältige Benefits in einem innovativen Umfeld.

07.08.2026 / Workwise GmbH / Gaildorf
Leitung Personalentwicklung (m/w/d) bei Bott GmbH: Verantwortlich für Recruiting, Talentmanagement und HR-Prozesse. Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen warten auf Sie!

07.08.2026 / Randstad Deutschland / Kassel, Hessen
HR Business Partner (m/w/d) gesucht! Bringen Sie Ihre Expertise in ein renommiertes Logistikunternehmen ein und unterstützen Sie im Bereich Personalmanagement für Führungskräfte und Mitarbeiter. Ihre Initiative für Inklusion ist willkommen!

05.08.2026 / ALDI Sievershausen / Lehrte (OT Aligse)
Werde Werkstudent HR (m/w/d) bei ALDI Nord in Lehrte und unterstütze unser HR-Team in vielfältigen Projekten und Prozessen. Erlebe eine praxisnahe Ausbildung in einem dynamischen Umfeld!

04.08.2026 / Workwise GmbH / Burgkunstadt
Werde Personalreferent (m/w/d) bei SÜDWERK in Burgkunstadt! Gestalte die Energiewende aktiv mit und profitiere von flexiblen Arbeitsbedingungen und einem inspirierenden Arbeitsumfeld.

04.08.2026 / Workwise GmbH / Essen
Werde Vertriebsdisponent (m/w/d) bei Wirtz Medical GmbH in Essen! Gestalte den Recruiting-Prozess aktiv und baue nachhaltige Kundenbeziehungen auf, während du von attraktiven Benefits und einem wertschätzenden Umfeld profitierst.

04.08.2026 / Workwise GmbH / Laage
Werde HR Leiter (m/w/d) bei H2APEX Energy GmbH und leite die Personalabteilung in einem innovativen Unternehmen für grüne Wasserstofftechnologien. Genieße flexible Arbeitsbedingungen und eine sichere Anstellung.

Übernehme die Leitung im Bereich Compensation & Benefits bei ALDI Nord. Berate das Top Management und entwickle marktgerechte Vergütungsstrukturen in einem dynamischen Umfeld.

02.08.2026 / Randstad Professional / Dortmund
Wir suchen einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Dortmund für die Entgeltabrechnung. Verstärken Sie ein modernes Team und profitieren Sie von attraktiven Rahmenbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Übernehmen Sie die eigenverantwortliche Personalsachbearbeitung bei TÜV NORD. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen und attraktiven Zusatzleistungen.

25.07.2026 / KNDS Deutschland / Kassel
Wir suchen einen HR-Business Partner (m/w/d) in Kassel, der Führungskräfte betreut, HR-Strategien umsetzt und als Schnittstelle zur Arbeitnehmervertretung agiert. Werden Sie Teil eines innovativen Teams in einem spannenden Industriebereich!

16.06.2026 / KHS GmbH / Bad Kreuznach
Leiten Sie als Abteilungsleiter Site Staffing (m/w/d) bei KHS die Personaldisposition. Verantworten Sie globale Personaleinsätze in einem innovativen Umfeld mit hervorragenden Technologien. Herausforderung und Gestaltungsmöglichkeit warten auf Sie!

17.07.2026 / KNDS Deutschland / München
Join KNDS Deutschland as a Compensation & Benefits Specialist in Munich, where you will design competitive compensation structures and benefit programs, ensuring employee satisfaction and organizational effectiveness.