23 Personalwesen Jobs in Rietberg
Beratung und Betreuung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themenstellungen; Eigenständige Koordination des gesamten Recruiting- Prozesses, von der Personalanforderung bis zum Onboarding;...
Beratung und Betreuung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themenstellungen; eigenständige Koordination des gesamten Recruiting- Prozesses, von der Personalanforderung bis zum Onboarding;...
Verantwortung für den Bereich Arbeitnehmerüberlassung als Bestandteil des Recruitments strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung der Arbeitnehmerüberlassung als Instrument des Recruitings;...
Du unterstützt als SachbearbeiterIn das HR-Team bei der gesamten Personaladministration, der Datenpflege in SAP sowie bei der Organisation von Onboarding-Veranstaltungen; Die Erstellung personalrelevanter Unterlagen;...
Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen nach den gesetzlichen Bestimmungen; Überwachung und Pflege der Zeitwirtschaft; Bearbeitung von Fehlzeiten; Durchführung des Bescheinigungs- und Meldewesens;...
Personalberatung und -vermittlung; Pflege sowie Auf-/Ausbau der Kontakte; Personalakquise und Betreuung des Auswahlverfahrens;...
Eigenverantwortliche Abwicklung der Lohnabrechnung; Mitarbeiter- und Führungskräftebetreuung in allen Personalangelegenheiten; Erstellung, Pflege und Verwaltung der Personalakten; Verwaltung und Bearbeitung der elektronischen Zeitdatenerfassung;...
Ebenso fachkundig wie empathisch betreust Du unsere überlassenen Ärztinnen und Ärzte zu diversen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen; Du führst sorgsam die Gehaltsabrechnungen durch, dokumentierst lückenlos Personalstammdaten und;...
Ausbildung zum/zur Personaldienstleistungskaufmann / Personaldienstleistungskauffrau, Kaufmann / Kauffrau im Gesundheitswesen, Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement o. ä.; von Vorteil: Kenntnisse in der Personaldisposition / Personalbetreuung;...
Beratung und Betreuung unserer Anwender bei fachlichen (z. B. tarif-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen) und technischen Anfragen, die im Zusammenhang mit unserer Software-Lösung im Personalwesen (OK.PWS) stehen;...
Bei uns bist du erste Ansprechperson bei fachlichen Anfragen unserer Kunden im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung; Du stehst ihnen aber auch bei Fragen rund um die Nutzung unserer Software sowie bei technischen Problemstellungen zur Seite;...
In unserem Geschäftsbereich Permanent Placement lernst Du Geschäftsbeziehungen zu potentiellen Kundenunternehmen aufzubauen und zu etablieren. Natürlich inklusive einer intensiven Einarbeitung in Theorie (Business School) und Praxis (Mentor);...
